讓系統(tǒng)不再成為擺設；
讓系統(tǒng)使用者不再成為系統(tǒng)的奴隸；
讓部門之間協(xié)同起來，讓信息不再成為孤島；
至少十年都不用更換的考勤薪資系統(tǒng)；
系統(tǒng)流程自定義，計算方法自定義，窗體自定義，報表自定義；
讓您有海闊任魚躍，天高任鳥飛的超級爽感覺，讓工作從此快樂起來；
整套系統(tǒng)的思想流程：系統(tǒng)是為您來工作的，而不是您為系統(tǒng)工作；

如何讓系統(tǒng)為我工作，要做到系統(tǒng)為我工作，必須做到以下幾個功能；

1、如何徹底“解放“人事文員的雙手，如何給她們一雙“慧眼”，讓她們能夠開心生活、快樂工作？
      傳統(tǒng)的考勤軟件讓很多人事文員都苦惱過，沒有系統(tǒng)麻煩，有了系統(tǒng)更麻煩；而仁勤考勤系統(tǒng)所有需要人員手工錄入的資料，都由系統(tǒng)來自動錄入，如人事檔案等資料，直接交給二代身份證錄入即可，而不需要花大量時間去手工錄入信息；手工錄入信息，第一是速度慢而繁瑣，第二是不能夠快速知道該員工的身份信息是否為真假，假的身份證信息有兩種，第一種是身份證本身是找一些辦假證的非法人員代辦的，第二種是借用別人的身份證，可能是哥哥或弟弟的，如果是收到假身份證，會給日后的人事工作帶來諸多麻煩，如去辦理社保時，是辦不了的，而且如果本公司有人權驗廠時，會造成更多麻煩，這就是系統(tǒng)要具有免錄入功能；

2、如何做到每天打開電腦即可知道當天的所有員工的出勤情況，而不需要花大量時間去安排班次，采集數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)等，不要做軟件系統(tǒng)的奴隸呢？
      每天同樣而又重復的工作，應該是交給系統(tǒng)來做，而不是需要花大量而又重復的時間需要人手去執(zhí)行，真正做到系統(tǒng)為我工作的目的；傳統(tǒng)的考勤軟件每月甚至每天還需要不停的去更換班次，重設班次，進行倒班設定，連班設定等，這樣的事情雖然是小事情，但還是耽誤大量的時間與人力；仁勤HR考勤系統(tǒng)把這些繁瑣的工作直接由系統(tǒng)來完成，如自動分析、識別班次，實時上傳打卡數(shù)據(jù)、實時分析數(shù)據(jù)，一切工作交給系統(tǒng)來完成即可；

3、如何讓系統(tǒng)是為我工作，而不是我為系統(tǒng)工作呢？
      仁勤HR考勤軟件把一些經(jīng)常需要提醒的功能全部自動提醒到桌面上來，如合同到期提醒、保險到期提醒、社保到期提醒、生日提醒、轉正提醒、審批提醒功能等；傳統(tǒng)的一些考勤軟件也可以做到，但需要花時間和動用鼠標去查詢，雖然講不需要花太多時間，但人有惰性，有時可能會忘記，而誤了大事；

4、如何讓人事部門和財務部門協(xié)作團結起來，讓工作效率更高？
      仁勤考勤系統(tǒng)把人事部門和財務部門緊密的聯(lián)系到一起來，使她們協(xié)同作業(yè)，開心工作，使兩個部門的人員緊緊團結在一起，共同分擔任務；人事資料的異動即時更新財務全掌在手中，入職、離職、考勤中的實出勤、遲到、早退、加班時數(shù)等資料財務每天將獲取到最新的資料；保險、轉證、獎罰等統(tǒng)計報表，每天都知道，而不需要等到月底才知道，人事也不需要到月底去為財務做一些統(tǒng)計報表；從而降低不必要的溝通與扯皮，從而提高效率；

 

5、如何新員工剛入職，就可以打印出漂亮的廠證來？
      仁勤考勤系統(tǒng)自帶廠證設計及打印功能，還帶有自動錄入身份證信息，照片一起錄入，只要有新員工入職，系統(tǒng)會自動根據(jù)入職日期而產(chǎn)生廠證，如果是老員工，也可以根據(jù)升遷調動日期來打印廠證；

6、如何做到快速給新員工安排床位，如何快速分配水電費用？
      考勤系統(tǒng)帶有后勤管理功能，專有宿舍管理功能，哪個房間，哪一個床位還有空床位，一目了然，能讓后勤按排床位人員快速給員工輸床位；

7、如何做到已經(jīng)離職的員工，不可以進入工廠混吃混喝？
      考勤系統(tǒng)有三天離職員工的自動下載黑名單功能，如果三天都為曠工，又沒有請假的員工，系統(tǒng)會自動的設成黑名單，連進入廠區(qū)的權限都沒有，一旦打卡，機器就會報警；

8、如何管控員工亂打卡，造成加班時間的超級浪費？
9、如何快速打印出當天離職員工的工資條工資表？
10、如何做到權限的嚴密性，讓系統(tǒng)安全穩(wěn)定的運行？